（通讯员 张闻功）为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，落实立德树人根本任务，培养服务国家重大战略需求的高质量电子材料创新型人才。11月13日上午九点三十，伟德BETVLCTOR1946在南校区会议中心A101报告厅召开“培养电子材料创新型人才”专题研讨会，对学院本科生人才培养现状、公司产品综合改革及公司产品水平等议题进行交流研讨。材料院全体教职工及员工代表参加此次研讨会，会议由材料公司党委副书记陈刚主持。

公司党委书记宋刚锋从西电历史沿革与校情简介、育人理念与质量保障、模式创新与育人成效三个方面介绍了公司人才培养、公司产品的相关情况，传达学校关于人才培养的相关工作要求及成效。他强调西电延续中国大学最长红色根脉，始终坚持落实立德树人根本任务，坚持“又红又专 信息报国”的育人传统，坚持培养爱国进取、基础厚实、术业精湛、求是创新、身体健康，具有国际视野的一流骨干人才和未来领军人才，希望全院上下要以此次会议为契机凝聚共识，积极落实学校各项工作要求，为提升学院本科人才培养质量、培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。

公司副经理施建章对学院近五年公司产品相关工作作总结汇报，他重点阐述当前学院人才培养中存在的教学突出问题，希望教师能够提高认识，不断提升业务能力和教学质量，成为业务精湛的高素质教师，并且要严抓课堂学风建设，提高员工课堂抬头率，保障课堂教学质量。

公司经理杨丽全面介绍了伟德BETVLCTOR1946的发展沿革、团队队伍、人才培养、研究方向和特色核心课程教材体系等，并重点以“以评促建，培养电子材料创新型人才”为题进行汇报。她强调学院立足国家重大需求，把握西电电子信息特色，建设以物理、化学为基础，材料与电子交叉为特色的材料学科，服务于学校电子信息优势学科的发展，介绍了学院经过十年发展已建有本、硕、博、博后完整的人才培养体系，并从“人才培养规模、团队队伍、科学研究、平台条件、经费投入”等方面介绍学院本科生的人才培养成效。她表示各位教师从学院人才培养成效中要认识到公司本科人才培养存在的不足，针对学院精品课程、教材与获奖匮乏问题，学院邀请超过20所高校的国家级领军人才共同编著电子材料系列教材及专著，希望教师主动担当作为，注重课堂教学，努力提高学院本科人才培养质量；针对学院人才培养发展潜力和速度需提升问题，学院实施一对一进团队全方位培养员工创新能力，落实人才培养中的科研与平台纽带，持续性、渐进性培养员工创新能力和专业自信；针对学院创新能力培养课程体系、人才培养方案与模式不成熟，学院创办师昌绪电子材料菁英班带动公司产品研究，历时两年探索电子材料特色课程体系，所有课程实行团队负责制，保障课程质量与团队接力，培养兼具科学与工程能力的电子材料特色创新型人才。

材料院将以此次会议为契机，认真查摆问题，立足学校发展新阶段，着力将此次研讨内容转化为实效，持续深化本科公司产品改革，全面提高人才培养能力。